Hlavní stránka
Mgr. Michaela Sobotková

Mgr. Michaela Sobotková

Příspěvky autora

Nárok na nemocenskou po skončení zaměstnání
- Mzdy a práce
- 09. 08. 2019
Pokud jste zaměstnaní a onemocníte, jdete na nemocenskou a chodí vám peníze. Méně, ale přece. Co když ale váš pracovní poměr skončí a omarodíte až potom? Nebo vám zbývá pár týdnů do nástupu na mateřskou? Ještě je tu ochranná lhůta.
Cestovní náhrady v roce 2019
- Mzdy a práce
- 02. 01. 2019
Cestovní náhrady se pro zaměstnance vyslané na služební cestu v rámci České republiky pro rok 2019 zvýšily. A to jak stravné, tak i výše průměrné ceny za litr pohonné hmoty. Pojďme se podívat, co a jak konkrétně se v této oblasti pro letošní rok změnilo.
Dojde v roce 2019 ke zvýšení rodičovského příspěvku?
- Mzdy a práce
- 25. 09. 2018
Až 260 000 Kč by mohly celkem na rodičovském příspěvku čerpat rodiny s jedním dítětem, potažmo 390 000 Kč s dvojčaty či vícerčaty. Pokud návrh uspěje, bude to možné již od druhé poloviny roku 2019.
Nejvýznamnější daňové změny v roce 2018
- Daň z příjmů
- 10. 01. 2018
Změny se v novém roce nevyhnuly oblasti daně z příjmů, daně z přidané hodnoty ani elektronické evidenci tržeb ve 3. a 4. fázi. Pojďme se s těmi nejvýznamnějšími novinkami roku 2018 seznámit nyní podrobněji.
Cestovní náhrady v roce 2018
- Mzdy a práce
- 04. 01. 2018
Pokud vás letos čeká služební cesta, můžete se radovat. Stravné se totiž v roce 2018 navýší. Stejně tak průměrná cena pohonných hmot a sazba základní náhrady u jednostopých i osobních vozidel.
Bez jablek není cideru
- Podnikatelské příběhy
- 30. 06. 2017
Na počátku všeho byli jen dva nadšenci s velkou vizí, dnes už jsou podle svých slov kolektivem kamarádů. Řeč je o jablářství F. H. Prager, které vyrábí legendární Pragerův cider a přírodní Pragerovy limonády. Jejich nápoje jsou lokální a zdravé.

Rychlé zprávy

Nové povinnosti zaměstnavatelů při odměňování od června 2025
06. 05. 2025 |
Od 1. června 2025 začíná platit novela zákoníku práce, která přináší důležité změny v oblasti odměňování. Nově musí zaměstnavatel předat zaměstnanci mzdový nebo platový výměr nejpozději před zahájením výkonu práce, nikoliv až v den nástupu. Bezhotovostní výplata se stává standardem, výjimky budou možné jen na základě písemné dohody. Nově se řeší také výplaty v cizí měně, přesnější vymezení nelegální práce a náhrady zaměstnancům pracujícím v zahraničí, včetně podpory rodičů čerpajících dovolenou mimo ČR.

Užitečné informace

Účetní souvztažnosti Majetkové daně Účetní slovníček Vzory smluv Výpočet čisté mzdy Cestovní náhrady

Copyright © 2025 STORMWARE s.r.o. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí a šíření článků a fotografií je bez souhlasu STORMWARE s.r.o. zakázáno.
Změna nastavení cookies